株式会社スタンディングポイントのストーリー一覧

人事の仕事×内定式

10月2日浜松駅前のホテルにてグループ会社と合同で26卒内定式＆社員総会を行いました。
内定者目線ではなく、人事目線で内定式の裏側をご紹介してみようと思います。

私の内定式での仕事は２つ
①内定者の緊張を少しでも和らげられたらな、、、そして円滑に内定式を執り行えた...

私が働く理由×経理課　上原さん

『働く』にフォーカスした質問を、サポートセンター経理課の上原さんに聞いてみました！

■働いていて、ご自身の中で評価された出来事、または手応えがあった出来事があれば詳しく教えてください。
専務に私を採用してよかったとおっしゃっていただいた事がありました。
経理業務は...

業界研究｜同業他社と比べたスタンディングポイントの強み×年間優秀鑑定士受賞者

ひと昔前はリユース品は『中古品』『誰かが使ったモノ』というマイナスなイメージをお持ちの方もいたかとは思います。
しかし、今はその古いモノにも価値があり、なんなら新品よりも高値で販売される等、昔のイメージは払拭されている気がします。

実際に数字で見ても、リユース事業者...

社員インタビュー｜WEBマーケティング部SEOの吉本さんに聞いた会社の魅力

現在スタンディングポイントの新卒採用では『鑑定士』採用を行っております。
鑑定士としての研修後、買取専門店・販売専門店・買取＆販売店・宅配買取センター・ネット通販へ配属となります。
が、『鑑定士』ってなに？という素朴な疑問や、入社後のキャリアのイメージが浮かびにくいので...

私が働く理由×横浜元町店責任者　金成さん

『働く』にフォーカスした質問を、エコスタイル横浜元町店責任者の金成さんに聞いてみました！

■働いていて、ご自身の中で評価された出来事、または手応えがあった出来事があれば詳しく教えてください。
ネット通販グループの立ち上げです。
後は、シニア鑑定士取得もですね。...

業界研究｜同業他社と比べたスタンディングポイントの強み×年間優秀鑑定士受賞者

ひと昔前はリユース品は『中古品』『誰かが使ったモノ』というマイナスなイメージをお持ちの方もいたかとは思います。
しかし、今はその古いモノにも価値があり、なんなら新品よりも高値で販売される等、昔のイメージは払拭されている気がします。

実際に数字で見ても、リユース事業者...

社員インタビュー｜銀座本店鑑定士　天野さんからみた会社の将来性

現在スタンディングポイントの新卒採用では『鑑定士』採用を行っております。
鑑定士としての研修後、買取専門店・販売専門店・買取＆販売店・宅配買取センター・ネット通販へ配属となります。
が、『鑑定士』ってなに？という素朴な疑問や、入社後のキャリアのイメージが浮かびにくいので...

私が働く理由×入社二年目アドバイザー　松本さん

『働く』にフォーカスした質問を、入社2年目で新店のエコスタイル・ヴィンテージ大阪心斎橋店に配属になったアドバイザーの松本さんに聞いてみました！

■働いていて、ご自身の中で評価された出来事、または手応えがあった出来事があれば詳しく教えてください。
エコスタイル・ヴ...

業界研究｜同業他社と比べたスタンディングポイントの強み×渋谷店責任者

実際に数字で見ても、リユース事業者数は約5,300社、年々事業者数がのびており、社会貢献できる業界としても注目を浴びています。
でも、沢山あるからこそ、他社様となにが違うのか表面上では分からないこともあるかと思ったので、リユース業界で働いている社員にインタビューをしてみま...

社員インタビュー｜総務主任から見た会社の魅力

総務主任の高橋さんにインタビューをしてみました☆

・会社の魅力を教えてください。
誠実・素直の仲間が仲間を集めた、人好きが多い、そんな会社です。

・高橋さんが考えるスタンディングポイントの将来性を教えてください。
リッツカールトンさんや星野リゾートさんのよう...