【研修制度】会社理解と売上構築方法の理解

ー新スタッフ研修ー
入社時・2か月目・3か月目
計3回の新スタッフ研修を行っております。

入社時研修では、TOKYOBASEの会社理解・営業係数の考え方・売上構築方法などを研修し、会社理解と売上の立て方を学んでいただきます。

ー店長研修ー
店長として必要なスキルを、育成面から業務面まで幅広く研修を行っております。
また、新任店長向けにTOKYOBASEの店長に求める【売売商売人】の中身を学んでいただく研修も別途行っております。

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