• TECHNIQUE
ダイレクトリクルーティングとは?メリット・デメリット、有効なケースをご紹介

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2020.01.20
  • VOICE
学生時代からブランドでインターン 明治大学3年 上田希江さん

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2020.01.20
  • REPORT
トゥモローランド内定者の入社理由と、先輩社員の自由なキャリアの切り開き方 – OFFLINE 005レポート

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2020.01.20
  • REPORT
ワールドグループ社員が語る「ECのシゴト」と「店舗のシゴト」 – OFFLINE 005レポート

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2020.01.20
  • REPORT
ベイクルーズの人事が明かす、新卒採用の全貌と働き方 – OFFLINE 005レポート

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2020.01.20
  • REPORT
SPA企業「DoCLASSE」の成長を支える新卒若手社員が語る魅力 – OFFLINE 005レポート

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2020.01.20
  • REPORT
人事の目線で本音で語る、ファッション業界で働くということ – OFFLINE 003レポート

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2020.01.20
  • REPORT
ファッション業界の仕事とキャリア いいかげんな旅をするな – OFFLINE 003レポート

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2020.01.20
  • REPORT
デザイナーに今、求められていること – OFFLINE 002レポート

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2020.01.20
  • REPORT
ファッション×スタートアップ」を牽引する3社のCEOが語る、業界の最前線 – OFFLINE 002レポート

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2020.01.20
  • REPORT
業界イチの花形、知られざるバイヤーの仕事 – OFFLINE 002レポート

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2020.01.20
  • REPORT
好きを仕事に!ファッション業界の人事から若者への言葉 – OFFLINE 002レポート

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2020.01.20

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2020.01.20
イベントをきっかけにセレクトショップへ入社 駒澤大学4年 佐藤楓さん

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2020.01.20
転職の中で気づいた3つのこと デザイナーからアパレルD2Cの人事へ:株式会社Brandit

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2021.10.15
自らも企業を選ぶ気持ちで臨みたい:株式会社ビショップ

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2020.02.17
大切なのは商品に自信を持てるかどうか:アッシュ・ペー・フランス株式会社

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2022.04.18
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2020.02.26
人に焦点を!D2Cブランドを展開するpicki (ピッキー)

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2020.01.20
新しい風を吹き込む若手を EC即戦力を3人採用

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2021.05.17
スカウト機能で4人の採用に成功

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2021.11.11
READY TO FASHIONの表も裏も知っている人事が語る採用活動

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2022.01.11
スカウトの活用で想定以上の応募が集まり、前向きな採用ができました

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2020.07.08
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