連載：READY TO FASHION 導入企業インタビュー READY TO FASHIONを導入いただいている企業に対してインタビューを実施するこの企画。 導入いただいている企業に対して、会社概要から採用の方針、面接で見るポイント、求める人物像、今後の展望までそれぞれ細かくインタビューしてお話を伺います。 導入資料こちら もっとも重視するのは「人柄」：株式会社チャナカンパニー｜READY TO FASHION 導入企業インタビュー Vol.1 2021.05.17 投稿ナビゲーション 1 2 THEME ＃キャリア＃リクルート＃カルチャー＃ビジネス TOPIC ＃WEB関連 / EC＃新卒＃ファッションショー・展示会＃転職・中途＃イベント＃採用動向＃企業戦略＃新作・新サービス＃テクニック COMPANY ＃アイア株式会社＃株式会社アダストリア＃株式会社FABRIC TOKYO＃株式会社トゥモローランド＃株式会社パルコ＃株式会社ユナイテッドアローズ＃株式会社ティンパンアレイ＃タキヒヨー株式会社＃株式会社ベイクルーズ BRAND ＃Keio Fashion Creator＃立教大学服飾デザイン研究会（FDL）＃服飾団体”neuf”＃ユキヒーロープロレス＃東京家政大学EVE＃学生団体Replus＃FtoS＃M2gk＃KEISUKEYOSHIDA PERSON ＃小関翼＃笹本薫＃和田万里花＃だっつ＃吉田圭佑＃宮浦晋哉＃川添隆＃天沼聰＃松岡那苗 タグ一覧へ
