販売マネージャー※挑戦する人を応援するアパレルベンチャー/メディア注目の成長のカバー写真

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何をやるのか

「挑戦する人を応援する」をミッションとする注目のファッションベンチャーにて販売マネージャーとして、以下業務をお任せします。
・店舗でのお客様(ファン)との関係性構築
・店舗メンバーの育成
・業務マネジメント、マーケティング情報報告、店舗イベントなどの企画立案

どんな人に来て欲しいか

「挑戦する人を応援する」kay meの理念や、衣料廃棄ゼロに向けた取り組みやノンアニマル素材を採用するなどエシカルな発想を基に、kay meの成長のためマネジメント視点で販売・育成などの業務を行える方。
アパレルやジュエリーでの販売経験やホスピタリティを発揮したご経験がある方、大歓迎です。
また数値を分析し、課題解決を行った経験がある方も、大歓迎です!

募集情報
募集地域 東京 / 関東 /
勤務地住所 新宿駅、新宿三丁目駅、銀座駅、有楽町駅 どちらも駅より徒歩5分以内
勤務時間 10:00~21:00の中で実働8時間休憩1時間
勤務期間 1年以上
試用期間 3ヶ月以内
賃金

<予定年収>
350万円~450万円

<月給>
290,000円~380,000円(以下一律手当を含む)
基本給:214,500円~281,100円
固定残業手当:75,500円~98,900円(固定残業時間45時間0分/月)
※残業時間が45時間を超えた場合は追加支給。
 (販売職の残業時間の実態は20H/月程度です。)

社会保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 /
待遇・福利厚生 週休2日制 / 交通費支給 / 社内制度あり / 昇給あり / 急募求人 / 試用期間あり /

制服貸与
年間休日125日
残業月20時間以下

企業のカバー写真

メンバー

何をやっているのか/独自のサービス

「挑戦する人を応援する」アパレルD2Cベンチャー

外資コンサルファーム出身の代表が立ち上げたファッションベンチャーのkay meは「挑戦する人を応援する」をミッションに掲げ、忙しく活躍する女性から圧倒的な支持をうけています。

代表自身の経験から「はたらいている時間に、女性らしくラクでいられる、発想が豊かになる、そんな働く服のブランドを創ろう」と思い立ち、kay meを立ち上げました。ブラントを創る上でイメージしたのは自らが課題に思っていた「役職者としてエレガントだけど、服選びにも服のケアにも時間を使わなくてよい、そして1日中ラクでいられる仕事服」であり、その中心は、ジャージーワンピースやセットアップスーツです。
まさに、1つのピースでできているのでコーディネートがラクなのに自分を華やかに見せることが出来る上質な服こそが価値であり、kay meが創業以来こだわり続けているポイントです。

ファッション業界での役割

タイトル:「挑戦する人」の課題を解決/エシカルで持続可能な製造体制

■「挑戦する人」の課題を解決
忙しく活躍する女性のためにkay meのアイテムは「洗濯機洗いOK」。
ジャージー素材なので1日着ていてもラク、そしてシワにならない。
これからも挑戦する人を応援出来る商品やサービスを生み出し、ご提案します。

■エシカルで持続可能な製造体制
kay meのアイテムのこだわりの一つが「エシカル」。
バッグやライダースジャケットにはノンアニマル素材を採用。
また、衣料廃棄ゼロを目指し、製造アイテムや製造数をコントロールするため、お客様に向けて「デジタルサーベイ」を実施。お客様のご意見を迅速に活かした製造体制を構築しています。

「300年続くブランド」を目指し、未来を見据えた事業を展開し「挑戦する人を応援」し続けることがkay meのミッションです。

会社情報
会社・団体名 kay me 株式会社
資本金
設立年月 2007年12月
代表者氏名 毛見 純子
従事者数 30名
本社所在地 東京都中央区銀座4-3-10 銀座中央ビル7F

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